台湾桃园市空服会与长荣航空2次协商不排除罢工

中新网4月9日电 据台湾《联合报》报道，台湾桃园市空服员工会与长荣航空继3月5日首度调解后，4月9日再度到桃园市劳工育乐中心参与第二次劳资争议调解，空服员工会在会前盼长荣针对调高外站津贴、过劳航班、改善管理制度等诉求提出对案，并强调“若协商不成，不排除罢工”。劳资争议调解从9点半开始，采闭门会议，预计中午结束。

4月9日第二次劳资争议调解，桃园市空服员工会在会前说明主要诉求，现场聚集超过50人呼喊“长荣赚饱、组员累倒”、“拒绝超时工作、改善过劳航班”；桃园市空服员职业工会副秘书长周圣凯表示，3月已向长荣释出善意，愿意在提出方案的前提下，跟长荣继续协商，并将团体协约多项条文，缩减、修改成12项诉求申请劳资争议调解。

周圣凯表示，长荣同意先就“调高外站津贴、禁搭便车条款”、“改善过劳航班”、“让工会参与惩处会员的决策机制”、“增设劳工董事，由基层员工中选举推派”等四项主要诉求，提出具体对案，愿持续协商，但也强调这是工会期望，更是不可退让的底线。

空服员职业工会秘书长郑雅菱强调，为争取长荣空服员合理劳动条件，从2017年4月就开始与长荣航空开启团体协约会议，但长达1年半的时间，20次的讨论，长荣方面仍无具体对案，工会只能关闭团体协约会议，申请劳资争议调解。被问到会议调解不成是否会罢工？她直接了当地说，不排除朝罢工的方向做准备。

参与谈判代表之一的长荣航空人事室副经理许平表示，长荣会做出最大的诚意跟善意继续协商，被问到若协商没有结果的话是否会造成后续罢工问题，他表示，还是盼谈判上有最好的结果。

桃园市劳动局劳资关系科长张哲航表示，劳资争议虽得由双方谈判，不过劳动局也会派员从旁协助，同时希望工会提出诉求，也希望长荣航空能有具体回应。

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